Soluzioni di ERP Integration

Supportiamo la Trasformazione Digitale dei nostri clienti attraverso servizi di Analisi, Realizzazione e Rilascio di soluzioni ERP standard e personalizzate basate su piattaforma SAP che mirano a digitalizzare e automatizzare i processi amministrativo-contabili, la gestione delle risorse umane e la pianificazione aziendale, migliorando significativamente la qualità delle informazioni disponibili per tutti gli stakeholder interni ed esterni all’impresa.

Nell’ambito Finance, Human Capital & Controllo, operiamo principalmente su processi di Amministrazione, Finanza e Controllo, Tesoreria, Budgeting, Forecasting e Planning, Profitability, Cost Management, Portfolio Project Management e Real Estate. Sul fronte risorse umane, forniamo soluzioni per Payroll e Personnel Administration, Corporate Performance Management (CPM), e Human Experience e Talent Management.

Attraverso consulenza specializzata sui processi, analizziamo i flussi amministrativi e contabili attuali per identificare opportunità di automazione e ottimizzazione. Configuriamo SAP per garantire l’automazione completa del ciclo amministrativo-contabile, dalla registrazione delle transazioni alla riconciliazione bancaria e alla preparazione del bilancio. Nel controllo di gestione, implementiamo analisi degli scostamenti tra budget e consuntivo, pianificazione della liquidità in tempo reale, e calcolo della profittabilità per linea di business, divisione e progetto. Attraverso integrazione di budgeting strutturato e forecasting continuo, supportiamo il management nella pianificazione strategica e nella gestione dinamica dell’azienda.

Forniamo soluzioni di Payroll e Personnel Administration per gestire automaticamente la retribuzione e l’amministrazione del personale con completa conformità fiscale e previdenziale. Implementiamo moduli di  Corporate Performance Management per collegare le performance individuali ai risultati aziendali, e il Talent Management per supportare lo sviluppo delle competenze, l’identificazione dei talenti ad alto potenziale, la pianificazione della successione nei ruoli critici, e la retention dei migliori professionisti dell’organizzazione. Con formazione e Change Management dedicati, garantiamo l’adozione efficace dei nuovi processi in tutta l’organizzazione.